今年以來，市公共資源交易中心圍繞加強思想能力作風建設，制定“思想大討論、問題大起底、崗位大練兵”活動方案，從“問題是否發(fā)現、思想是否解放、能力是否提升、作風是否轉變、措施是否落實”五個方面開展對照檢查、分散討論和集中交流，促進全體干部職工自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。目前，已組織全體干部職工進行了6次交流活動。

該中心聚焦高質量發(fā)展，對標對表找差距，還組織開展政治理論、招標投標、政府采購、公文寫作等知識大培訓、大比武活動，推動“六個能力明顯提升”；堅持學干并重，充分調動干部職工的主觀能動性，向書本學、向他人學、向先進典型學、向發(fā)達地區(qū)學，提高干部職工干事創(chuàng)業(yè)的能力水平。

為促進各項工作落實落細，該中心大力推行“13710”和“五步”工作法，詳細制定了全年重點、難點、創(chuàng)新點工作任務清單20項，梳理招投標領域存在的問題，實行掛圖作戰(zhàn)、銷號清零，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境；開展黨員示范崗位評選、黨員積分量化管理等活動，對崗位責任風險點進行重新清理并張貼上墻。此外，還通過建立督辦工作機制，倒逼干部能力提升、工作作風轉變、工作質量提升，保障全市重點項目高效推進，推動公共資源交易工作再上新臺階。（天門市融媒體中心記者王潮）