荊楚網（湖北日報網）訊（記者 田城 通訊員 慶雪萌）15天，咸寧高新區(qū)“招工小分隊”奔赴該市6個縣市區(qū)、70個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、1049個村（社區(qū)），為該區(qū)企業(yè)招工。4月4日，記者從咸寧高新區(qū)獲悉，目前已有452人達成了求職意向，168人正式入職。

3月13日，咸寧高新區(qū)黨工委召開企業(yè)用工協(xié)調會，解決該園區(qū)三贏興、和樂門業(yè)、和信光電等企業(yè)因近期訂單量增加而產生的階段性用工需求問題。

會后，該區(qū)社會事務管理局立即組建6個招工專班赴6個縣市區(qū)，把企業(yè)招工服務延伸到群眾家門口，宣傳高新區(qū)企業(yè)招工信息，向群眾解答就業(yè)政策、企業(yè)工資福利待遇等問題，幫助企業(yè)做好招工服務。

經過為期15天的“地毯式”連續(xù)奮戰(zhàn)，招工小分隊完成全市6個縣市區(qū)、70個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、1049個村（社區(qū)）的企業(yè)招工宣傳工作。

崗位送到群眾家門口。   通訊員 供圖

據(jù)統(tǒng)計，目前高新區(qū)有用工需求的19家企業(yè)共接到求職咨詢電話4800余次，達成就業(yè)意向452人，已經正式入職168人?！斑M村入戶”式的招工宣傳效果明顯，得到企業(yè)分充肯定。

據(jù)悉，咸寧高新區(qū)通過不斷強化服務和保障企業(yè)用工意識，持續(xù)開展“保姆式”線上線下招聘活動，為企業(yè)出主意、解難題、搭平臺、送服務，整合多方力量，切實幫助企業(yè)解決招工用工過程中的堵點、難點、痛點，以最佳舉措、最優(yōu)服務打造更優(yōu)質的營商環(huán)境。