2月13日，荊州市2023年人才引進(jìn)工作新聞發(fā)布會(huì)召開，市委組織部和市人社局分管負(fù)責(zé)同志對(duì)2022年我市人才工作情況、2023年人才引進(jìn)工作安排及考務(wù)工作進(jìn)行了介紹。今年全市計(jì)劃引進(jìn)高層次人才1645人，其中，市直事業(yè)單位計(jì)劃引進(jìn)305人、縣（市、區(qū)）計(jì)劃引進(jìn)631人、市城區(qū)企業(yè)計(jì)劃引進(jìn)593人、長(zhǎng)江大學(xué)計(jì)劃引進(jìn)116人。

據(jù)悉，市直事業(yè)單位和各縣（市、區(qū)）已在荊州市人社局等網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布公告，市委人才辦將統(tǒng)籌做好本次人才引進(jìn)工作，市人社局負(fù)責(zé)市直事業(yè)單位人才引進(jìn)組織實(shí)施工作，各縣（市、區(qū)）、市城區(qū)企業(yè)和長(zhǎng)江大學(xué)分別組織本地本單位人才引進(jìn)工作。

本次市直事業(yè)單位人才引進(jìn)主要呈現(xiàn)招引規(guī)則優(yōu)、專業(yè)要求實(shí)、政策待遇好等特點(diǎn)，市直事業(yè)單位人才引進(jìn)涉及54個(gè)單位，重點(diǎn)向教育、衛(wèi)健等民生部門傾斜，在專業(yè)設(shè)置上要求與崗位職能相匹配，突出“專業(yè)人干專業(yè)事”。

市直事業(yè)單位人才引進(jìn)對(duì)象主要面向國(guó)內(nèi)普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或國(guó)外高校同等學(xué)歷的優(yōu)秀人才（含2021、2022年普通高校畢業(yè)生），招考不設(shè)開考比例，實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制。其中，博士研究生按照應(yīng)招盡招原則，不占用崗位編制數(shù)、不受空編限制，按實(shí)際錄用數(shù)量使用事業(yè)編制，無需筆試，直接面談，無異議后直接進(jìn)入考察和體檢環(huán)節(jié)。按照安排，報(bào)名工作在2月14日9時(shí)開始，于3月1日17時(shí)結(jié)束，考生可登錄荊州人事考試網(wǎng)報(bào)名、查詢和打印準(zhǔn)考證。

根據(jù)計(jì)劃，市直事業(yè)單位引進(jìn)人才納入事業(yè)編制管理，落實(shí)《荊州市市直事業(yè)單位“招碩引博”人才激勵(lì)若干措施》有關(guān)待遇。引進(jìn)人才以1元月租入住人才住房，享受最高補(bǔ)貼30萬的真金白銀，給予5至10萬不等的購(gòu)房補(bǔ)貼，對(duì)于表現(xiàn)突出且符合公務(wù)員調(diào)任規(guī)定的按照程序擇優(yōu)調(diào)任，對(duì)于入選重大人才計(jì)劃的給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)。市直事業(yè)單位引進(jìn)人才的子女就讀義務(wù)教育學(xué)?？砂凑毡救艘庠竷?yōu)先安排入學(xué)，配偶愿意在荊州就業(yè)的，由用人單位協(xié)商有關(guān)部門在職責(zé)范圍內(nèi)予以對(duì)口協(xié)調(diào)。

市中心城區(qū)企業(yè)引進(jìn)人才公告已經(jīng)發(fā)布，符合條件的人員可積極與招聘企業(yè)聯(lián)系。企業(yè)引進(jìn)碩士研究生和博士研究生的薪酬及福利待遇由雙方自行協(xié)商確定，被引進(jìn)人才按照《荊州市市直事業(yè)單位“招碩引博”人才激勵(lì)若干措施》的精神享受人才待遇。

來源：荊州日?qǐng)?bào)

作者：裴蜀華 周安一 艾周夢(mèng) 楊委元