荊楚網(wǎng)（湖北日報網(wǎng)）訊（通訊員 汪洋）7月27日，鄂州市人力資源和社會保障局向社會公布了一起重大勞動保障違法案例。旨在持續(xù)深化根治欠薪工作，進一步加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法，強化欠薪聯(lián)合懲戒，保持治欠高壓態(tài)勢，切實維護廣大勞動者取得合法報酬權益。

5月27日，鄂城區(qū)樊口街辦人社中心接到勞動者投訴，反映湖北鋼之杰鋼結構有限公司拖欠工資，樊口街辦人社中心將案件線索轉交鄂州市鄂城區(qū)人力資源和社會保障局。

經(jīng)查，該單位拖欠32名勞動者2022年2月至5月期間工資25.0486萬元，股東之間就工資支付問題未能達成一致處理意見。2022年6月7日，鄂城區(qū)人力資源和社會保障局依法下達《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，責令該單位限期改正，該單位僅支付了部分工資，逾期仍拖欠30人21.4845萬元工資未支付。鑒于該案涉嫌拒不支付勞動報酬罪。

7月15日，鄂城區(qū)人力資源和社會保障局依法將該案件移送公安機關查處。目前，該案件正在偵辦中。