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【簡(jiǎn)訊】探索校企合作育人新模式 湖北工程職院-上達(dá)電子學(xué)徒制班開(kāi)班

發(fā)布時(shí)間:2019年11月11日14:00 來(lái)源: 黃石開(kāi)發(fā)區(qū)就業(yè)

11月8日上午,在上達(dá)電子(黃石)股份有限公司行政樓多媒體廳舉辦了上達(dá)電子-湖北工程職院學(xué)徒制班開(kāi)班暨校企合作協(xié)同育人基地揭牌儀式,市政府副市長(zhǎng)李麗、市政府副秘書長(zhǎng)周文萍、市人社局副局長(zhǎng)伍曉松、開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委副書記、鐵山區(qū)委副書記程珊珊等多位市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)出席了此次儀式,區(qū)人社局、湖北工程職業(yè)學(xué)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及包括上達(dá)電子、欣益興電子、滬士電子等多家轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)人事負(fù)責(zé)人也參加此次活動(dòng)。

湖北工程職業(yè)學(xué)院黨委書記劉海平和上達(dá)電子董事長(zhǎng)李曉華分別介紹了此次學(xué)徒班項(xiàng)目合作情況,市人社局副局長(zhǎng)伍曉松、政府副市長(zhǎng)李麗同志先后發(fā)言對(duì)上達(dá)電子探索校企合作新模式給予支持和高度評(píng)價(jià),隨后李麗同志宣布開(kāi)班并集體為上達(dá)電子-湖北工程職院校企協(xié)同育人基地揭牌。

此次活動(dòng)也是區(qū)人社局推進(jìn)校企合作,促進(jìn)聯(lián)合育人的重要成果,區(qū)人社局通過(guò)創(chuàng)新工作方法為企業(yè)牽線搭橋,銜接市內(nèi)外職業(yè)院校,開(kāi)展由淺入深的多種合作模式并提供政策扶持,幫助企業(yè)搭建平臺(tái),引鳳來(lái)巢,找到從基層人員培育到中高端人才引進(jìn)的新途徑。

好工作拿高薪 ?到黃石開(kāi)發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)

黃石經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)是我省繼武漢之后第二家國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),是黃石經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng),是長(zhǎng)江中游城市群區(qū)域性中心城市的先行區(qū)、核心區(qū)、示范區(qū)。

01

園區(qū)企業(yè)多

經(jīng)過(guò)20多年的發(fā)展,開(kāi)發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)現(xiàn)已形成電子信息、裝備制造、生物醫(yī)藥三大產(chǎn)業(yè)集群。

電子信息產(chǎn)業(yè)現(xiàn)已集聚欣興電子、滬士電子、上達(dá)電子、定穎電子、西普電子、瑞視光電等企業(yè),涵蓋了智能卡、印刷電路板、光電子產(chǎn)品、電子基礎(chǔ)材料、光伏發(fā)電、軟件等產(chǎn)業(yè)門類。

開(kāi)發(fā)區(qū)是繼珠三角、長(zhǎng)三角后國(guó)內(nèi)第三大PCB產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),隨著產(chǎn)業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,綜合實(shí)力不斷增強(qiáng),黃石開(kāi)發(fā)區(qū)將成為全球性PCB產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)。

裝備制造產(chǎn)業(yè)現(xiàn)已集聚三豐智能、三環(huán)鍛壓、東貝機(jī)電、華信機(jī)械、華強(qiáng)數(shù)控、中信設(shè)備等企業(yè),涵蓋了高端智能裝備、制冷空調(diào)裝備、汽車零部件、采礦冶金設(shè)備、節(jié)能環(huán)保裝備、模具等產(chǎn)業(yè)門類。

生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)現(xiàn)已集聚勁牌生物、遠(yuǎn)大飛云藥業(yè)、世星藥業(yè)、燕舞藥業(yè)、朗昕醫(yī)藥、紫鑫生物等企業(yè),涵蓋了原料藥、中成藥、獸用藥、生物提取等產(chǎn)業(yè)門類。

02

工資福利好

開(kāi)發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)近年招商引資的都是大企業(yè),產(chǎn)業(yè)好,實(shí)力強(qiáng),崗位多,工資薪酬待遇優(yōu)厚,三大產(chǎn)業(yè)企業(yè)普工初次入職綜合工資3500左右(不含政府補(bǔ)貼),試用期滿綜合工資4000左右(不含政府補(bǔ)貼),企業(yè)工資加上政府補(bǔ)貼,普工綜合薪酬遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于中部其他地區(qū),有的已超過(guò)深圳、江蘇待遇。廠區(qū)建有職工宿舍、食堂,生活方便,還根據(jù)需要設(shè)有籃球場(chǎng)、臺(tái)球桌、乒乓球室、圖書館、員工活動(dòng)室、健身房、KTV等設(shè)施場(chǎng)所,讓員工享受豐富的文化活動(dòng)。

03

政府補(bǔ)貼高

黃石市出臺(tái)多項(xiàng)政策支持開(kāi)發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,開(kāi)發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)也額外給予10多項(xiàng)補(bǔ)貼,直接打入職工補(bǔ)貼卡。企業(yè)鄭重承諾,不會(huì)因政府補(bǔ)貼而降低企業(yè)正常薪酬和福利待遇。截止2019年10月已發(fā)放9大類重點(diǎn)企業(yè)補(bǔ)貼5083萬(wàn)元,惠及企業(yè)977批次,146620人次。

電子信息企業(yè)普工穩(wěn)工補(bǔ)貼:每人每月補(bǔ)貼300元。

電子信息企業(yè)自主招工補(bǔ)貼:對(duì)電子信息企業(yè)投產(chǎn)第一年招聘入職的員工,以年度社保月繳納平均人數(shù)為準(zhǔn),按3000元/人·年標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)補(bǔ)貼,以后每年按社保擴(kuò)面月繳納平均人數(shù)較去年凈增人數(shù),按2000元/人·年給予企業(yè)補(bǔ)貼。

人力資源中介機(jī)構(gòu)等為區(qū)工業(yè)企業(yè)招工實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì):人力資源機(jī)構(gòu)為區(qū)工業(yè)企業(yè)招工實(shí)施階梯方案(不包含小時(shí)工,勞務(wù)派遣人員),招工20-50人且穩(wěn)崗三個(gè)月,按照每人1300元的標(biāo)準(zhǔn)給予人力資源機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)勵(lì);招工51-100人且穩(wěn)崗三個(gè)月,超出50人的部分按照每人1600元的標(biāo)準(zhǔn)給予人力資源機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)勵(lì);招工101人及以上且穩(wěn)崗三個(gè)月,101人及以上部分按照每人2000元的標(biāo)準(zhǔn)給予人力資源機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)勵(lì)(不包含小時(shí)工,勞務(wù)派遣人員)。院校、基層勞動(dòng)保障平臺(tái)、勞動(dòng)經(jīng)紀(jì)人等(以下簡(jiǎn)稱送工主體)按區(qū)人社局要求為企業(yè)送工的,按照每名員工不超過(guò)1000元的標(biāo)準(zhǔn),給予送工主體獎(jiǎng)勵(lì)。

工業(yè)企業(yè)參加招聘會(huì)給予工作補(bǔ)貼:對(duì)工業(yè)企業(yè)參加市、區(qū)兩級(jí)政府就業(yè)部門組織的外出招聘活動(dòng),事前向區(qū)人社局報(bào)備同意后,按照省外2000元/次、市外1000元/次、區(qū)外300元/次標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)招聘工作補(bǔ)貼,每家企業(yè)年補(bǔ)貼限額2萬(wàn)元。

工業(yè)企業(yè)開(kāi)展校企合作辦學(xué)給予工作補(bǔ)貼:對(duì)冠名班(委培班、訂單班)人數(shù)達(dá)到30人以上,每學(xué)期培訓(xùn)時(shí)間達(dá)3個(gè)月以上,按照每個(gè)班次每學(xué)期1萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)補(bǔ)貼。

對(duì)工業(yè)企業(yè)和人力資源機(jī)構(gòu)租賃公租房給予房租補(bǔ)貼:租賃科技園投資公司公租房,按當(dāng)期當(dāng)季政策性租金的40%給予房租補(bǔ)貼,最多不超過(guò)5元/平方米·月,原則上每個(gè)人享受補(bǔ)貼不超過(guò)1年。

04

國(guó)家政策好

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